Trotz Übererfüllung der Ziele kürzt ein Arbeitgeber einem Arbeitnehmer den Bonus, weil dieser in Elternzeit war. Die Klage dagegen ist erfolglos. Um Bonireduktionen wegen Ausfallzeiten zu vermeiden, braucht es andere Mittel.
Meldungen der Tagespresse
Trotz Übererfüllung der Ziele kürzt ein Arbeitgeber einem Arbeitnehmer den Bonus, weil dieser in Elternzeit war. Die Klage dagegen ist erfolglos. Um Bonireduktionen wegen Ausfallzeiten zu vermeiden, braucht es andere Mittel.
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