Arbeitsprozess: Fünfmal von der Bahn gekündigt – und dann ein Sieg vor Gericht

Ein Top-Manager soll die Schiene digitalisieren, dann wird er fristlos gekündigt. Doch die Deutsche Bahn kann keine Belege für ihre Vorwürfe vorlegen – und verliert vor dem Arbeitsgericht auf ganzer Linie.

Quelle SZ

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